Ca làm việc của Tiến sĩ Sun là từ 7 giờ sáng đến 5 giờ chiều. Để có thêm tiền trang trải cuộc sống, hàng đêm anh làm việc bán thời gian tại phòng khám, mỗi ngày làm 3 tiếng và khám cho 25 người. Tôi đã dành hết thời gian cho công việc, gần như dành trọn vẹn cho gia đình.

“Ngày viết đơn xin nghỉ việc, tôi đã suy nghĩ rất nhiều. Con trai tôi rất nặng nề. Phải vắt óc suy nghĩ trước khi quyết định xuất viện.

Cuối cùng, Sơn quyết định rời bệnh viện công nhưng không làm việc trong khu vực tư nhân. Anh vay thêm tiền để thành lập phòng khám riêng tại Hà Nội, đến nay bác sĩ đã điều trị cho hơn 900 cặp hiếm muộn do thai tự nhiên, cũng đặt ra những mục tiêu riêng như không điều trị tự nhiên cho bệnh nhân quá 6 tháng. Tỷ lệ có thai là 100%, điều trị không quá 20 triệu đồng, còn chi phí thụ tinh ống nghiệm (IVF) hay IUI (lấy tinh trùng trong buồng tử cung) lên tới 8 đến 100 triệu đồng.

Sau khi từ chức, bác sĩ Tôn sẽ tiêu hết. Tất cả đều đã dành thời gian đến phòng khám để giúp một cặp hiếm muộn thụ thai tự nhiên Ảnh: Nhân vật cung cấp-6 năm làm nghề y, cộng với 2 năm định vị chuyên môn, hoặc 3 năm thực tập, thời gian học còn Môn học nhiều gấp đôi nên các bác sĩ cho rằng sự khai sáng phải xứng đáng. Bác sĩ trẻ muốn thu nhập tốt hơn, bác sĩ có kinh nghiệm muốn có môi trường linh hoạt và giá trị.

Kể từ ngày đầu tiên đi học Tại một bệnh viện phụ sản Hà Nội, một bác sĩ gần 50 tuổi hiện đã làm trưởng khoa, có phòng khám riêng và quyết định từ chức, ông cho rằng tiền không phải là lý do chính để rời khỏi bệnh viện công.

“Về nghề nghiệp thì cũng như vậy. Người có bằng cấp không có nghĩa là cùng trình độ. Ở các bệnh viện công, họ được hưởng lợi từ việc trả lương ngang nhau, đó là sự so sánh tất yếu. Ở bệnh viện tư nhân, kế hoạch của mọi người là khác nhau “, bác sĩ cho biết. Ở bệnh viện tư nhân, lương của bác sĩ được tính dựa trên lương của thiết bị và tỷ lệ doanh thu. Người nào càng đáng tin cậy, bạn càng có nhiều bệnh nhân và Lương càng cao, bác sĩ cho biết: “Nhưng không phải ai vào tư nhân cũng có nhiều tiền, vì ở bệnh viện tư, đòi hỏi chuyên môn cao. Lợi ích chỉ tỷ lệ thuận với khả năng. “-” Tôi có chuyên môn và kinh nghiệm. Lý do chính để đến bệnh viện tư nhân là để thay đổi môi trường. Điều quan trọng là tôi phải luôn làm việc và luôn cống hiến hết mình cho ngành y để giúp đỡ những người mẹ lương thiện trong gia đình. “Anh kể.-Khoa hồi sức cấp cứu của Bệnh viện Maybach mỗi ngày tiếp nhận từ 100 đến 150 ca cấp cứu nên luôn trong tình trạng quá tải công việc. Ảnh: Giang Huy

Những năm gần đây, nhiều bác sĩ bệnh viện đã xin nghỉ việc và nhập viện. Khu vực tư nhân Năm 2017, do lượng bệnh nhân tăng, bệnh viện công quá tải nên nhiều bác sĩ Đà Nẵng dồn về làm việc ở bệnh viện tư, năm 2018 có 97 bác sĩ ở tỉnh Đồng Nai xin nghỉ việc. Hai tháng đầu năm 2019, con số này Đó là 19. Nhóm bác sĩ nghỉ việc nhiều nhất thường trẻ, có từ 2 đến 5 năm kinh nghiệm, đây là hai địa phương có bác sĩ của hai tỉnh xin nghỉ việc, các nhà quản lý tỉnh phải lên tiếng cảnh báo tình trạng này. Và đã tìm ra giải pháp để giữ người, tuy nhiên đều ghi nhận hiện tượng bác sĩ bỏ bệnh viện công về việc tư.

Một bác sĩ kiêm giám đốc bệnh viện công lớn nhất Hà Nội cho biết năm ngoái có khoảng 10 bác sĩ. ‘Trẻ, có kinh nghiệm, đã chuyển nghề. Anh cho rằng bệnh viện tư có quyền chọn bệnh nhân không quá nặng, tập trung vào những ngành phổ biến, có thu nhập cao như sản phụ khoa, siêu âm, thẩm mỹ.-Cũng tại Bachmay (Bạch Mai) Ở một bệnh viện lớn như thế này, số lượng bệnh nhân rất lớn, nhiều bệnh nhân rất nặng, công việc thường xuyên quá tải dẫn đến áp lực cho các y, bác sĩ. Tuy nhiên, các bệnh viện công ngoại tuyến là những chuyên gia giỏi nhất của họ và Môi trường tốt nhất để tìm hiểu nhiều loại bệnh.

Ông tuyên bố: “Lựa chọn chăm sóc y tế là chấp nhận ‘thu hoạch sớm’. “Phải xác định rằng bố mẹ nuôi có 30 năm chung sống. “Bệnh viện Bahmei đã thực hiện một số biện pháp để duy trì đội ngũ bác sĩ giỏi, chẳng hạn như thực hiện tự chủ tài chính, cải thiện đời sống của người lao động. Ông nói:” Tuy nhiên, các biện pháp này cần có thời gian để phát huy tác dụng, không thể hoàn thành trong một, hai ngày. “Tại Hà Nội, một số bệnh viện đã chuyển sang tự chủ tài chính, để đối phó với tình trạng mất nhân lực như bệnh viện tim, sản phụ khoa, ung bướu, da liễu, hữu nghị Việt Nam-Cuba, Grin Pang, tỉnh Thanh Teng, … tự chủ. Nên là cơ hội để bệnh viện đầu tư thêm trang thiết bị y tếHệ thống y tế hiện đại, phát triển kỹ thuật cao, ổn định đời sống và thu nhập của cán bộ y tế, mời được bác sĩ giỏi về làm việc.